ДЕТАЉНИЈЕ ПРИСТУПИТИ АНАЛИЗИ РАДА ЗАВОДА ЗА ЗАПОШЉАВАЊЕ

ПАЛЕ, 29. ЈАНУАРА /СРНА/ - Министар рада и борачко-инвалидске заштите Републике Српске Данијел Егић изјавио је да ће ресорно министарство у овој години максимално посветити пажњу Заводу за запошљавање и детаљније приступити анализи његовог рада како би ова установа могла да одговори овом времену и сутуацији у области запошљавања.

"Сагледавањем цјелокупне ситуације на тржишту рада и у разговору са послодавацима, Привредном комором и синдикатом закучили смо да постоји потреба да се детаљније приступи анализи рада и ингеренцијама Завода, па чак и промјене законских рјешења", рекао је Егић новинарима на Палама након састанка са вршиоцем дужности директора Завода за запошљавање Српске Дамјаном Шкипином. Он је навео да је на састанку разговарано о многим темама, од најједноставнијих процедура до конкретних питања која муче пословну заједницу и раднике, те да су увидјели многе проблеме, али и успјешне процедура које Завод за запошљавање ради. Егић је истакао да ресорно министарство има добру сарадњу са Шкипином и његовим сарадницима који су се потрудили да на данашњем састанку прецизно изнесу оно за шта мисле да их кочи или што није добро у свакодневном пословима. Када је ријеч о тржишту рада, Егић је навео да су у овом тренутку дефицитарна занатска занимања као што су кувар, конобар, керамичар, водонисталатер, аутомеханичар, електричар и да за њима влада велико интересовање послодаваца. "У недостатку квалификоване радне снаге ту ускаче свако и свако ради те послове. Људи који су добри мајстори, кувари, конобари, отишли су у земље западне Европе гдје имају боље услове за рад и веће плате. Зато сва ресорна министарства и Влада Републике Српске морају да створе амбијент како ти људи не би одлазили", истакао је Егић. Егић је напоменуо да у Српској постоји низ мјера да се спријечи одлазак радника у иностранство, да се у посљедња четири мјесеца интензивније ради на томе, од повећања минималне плате до побољшања услова за рад. Он је нагласио да добар послодавац чува своје раднике и плаћа их онолико колико заслужују, док несавјесни то злоупотребљавају и испаћују минималне плате. Егић каже да послодавци траже и долазак радне снаге из иностранства, али да се то не може дозволити, док год има људи на евиденцији Завода за запошљавање. "Када је ријеч о туризму, настојали смо да створимо одређена законска рјешења па да сезонским пословима на атрактивним дестинацијама, попут Јахорине омогућимо рад студентима и ђацима. Требало би да постији један институт сезонских послова којег тренутно у нашем законодавству нема", рекао је Егић. Састанку са Егићем, осим Шкипине, присуствовали су помоћници директора Завода и шефови филијала.